3月5日，滨州职业学院在西附楼报告厅召开2024年度工作会议，总结学院2023年度工作，部署安排2024年度重点工作。

党委书记刘荩一，党委副书记、院长申保忠，党委副书记范克志，党委委员、副院长宣永华，党委委员、滨州应用科技研究院院长胡洪涛，副院长李明月，党委委员、副院长王进博，党委委员、纪委书记、监察专员吕海霞，党委委员、宣传部部长杨玉梅，党委委员、组织人事部部长李超出席会议。全体教职工参加会议。

刘荩一表示，2023年是滨州职业学院继往开来、奋发有为、成绩斐然的一年，是团结奋斗、起势成势、兜底线防风险、社会美誉度大幅提升的一年。

2024年是实施“十四五”规划的关键一年、制定实施教育强国建设规划纲要的开局之年，是首轮“双高计划”终期验收之年。今年工作，既要“收官”，又要“开局”，更要“攻坚”，十分关键特殊，更充满机遇和希望，需要全体师生主动担当、协力奋进、加倍努力。完成“十四五”规划目标，全力推进学校跨越式高质量发展。坚持高标定位、高效推进，圆满完成首轮“双高”建设终期绩效评价；坚持开门开放、互联互通，完善优化融合发展体系布局；坚持引育并举、人尽其才，建设高水平人才师资队伍；坚持立德树人、德技并修，打造高水平教育教学品牌；坚持支撑发展、引领创新，构建更具活力的科教融汇生态。以改革创新为动力，全面提升治理体系和治理能力现代化水平。全面落实依法治校，增强二级学院办学活力，加快推进机构改革，深化人事制度改革，深化绩效分配改革，优化办学资源配置，增强数智治理能力，涵育弘扬责任文化。通过理念、机制、能力、方法等方面的革故鼎新，推动形成办学资源科学配置、创新要素高效流动、发展活力持续迸发的良好局面。以过程党建为抓手，坚持和加强党对学校工作的全面领导。突出巩固拓展主题教育成果，增强党组织政治功能和组织功能，完善党管干部、党管人才机制，加强安全稳定与意识形态工作，持续深化正风肃纪反腐倡廉。牢牢把握社会主义办学方向，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，坚持以过程党建为总抓手，巩固拓展主题教育成果，做好巡察整改后半篇文章，以“党建之实”“党建之强”激活干事创业“一池春水”。

他要求，锚定目标、大干实干、大抓落实，一步一个脚印把“规划图”变成“施工图”，把“施工图”变为“实景图”，奋力谱写跨越式高质量发展新篇章。

申保忠简要总结了学校2023年取得的重要办学成绩，点出了目前学校发展面临的困难与不足，对学校2024年的重点工作做出部署安排。他表示，2024年，是实施“十四五”规划、建设品质滨州的关键之年，要重点做好七大攻坚突破行动。实施“铸魂育人”攻坚突破行动，落实立德树人根本任务。坚持社会主义办学方向，强化思想价值引领，深化“三全育人”改革，助力学生全面发展，全面提升人才培养质量。实施“内涵提振”攻坚突破行动，加快学校高质量发展。在内涵建设上下硬功夫、下实功夫、下长功夫，高速度推进基建项目建设，高质量产出内涵成果，高标准抓实日常教学管理，高起点抓紧招生就业。实施“匠师引育”攻坚突破行动，打造双师双能师资队伍。培塑优良师德师风，完善立体培养系统，推进评聘制度改革，加快锻造一支师德高尚、结构合理、素质精良、能力过硬的高水平师资队伍。实施“科创赋能”攻坚突破行动，提高科技创新与服务水平。突出科研关键，提升创新能级，统筹整合资源，增强服务能力，强化联结融入，提升培训质效，为产业发展增值，为区域发展赋能。实施“两翼驱动”攻坚突破行动，赋能产业发展催生新质生产力。搭建合作平台，深化产教融合，推进职教“出海”走深走实，有效推动各类主体深度参与职业教育，为行业提供技术支撑与新质生产力。实施“规范管理”攻坚突破行动，有效提升办学治理水平。持续深化管理体制改革，积极推进民主科学管理，全力推进依法治校进程，推进学校治理体系和治理能力现代化。实施“基础提升”攻坚突破行动，用心用情打造幸福滨职。不断深化“以师生为本”的理念，提升软硬设施建设水平，加强心安校园建设，加快建设数字校园，提升师生幸福指数。

范克志主持会议并要求，全校上下切实提高政治站位，把思想统一到推进学校实现高质量发展上来，坚决落实好学校党委各项决策部署；迅速调整身心状态，全身心投入新学期工作，踏踏实实教书育人，勤勤恳恳做好工作，真正做到“一家人一件事，一个目标一股劲”；分解2024年度重点工作，明确每项工作的具体任务、工作标准、完成时限、责任部门，加强过程性督导落实，为学校高质量发展打下坚实的基础。

交流发言

签署安全责任状